В Мариинско-Посадском районе 429 работников села пользуются социальной поддержкой сельских специалистов
Закон Чувашской Республики «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилищно-коммунальных услуг» от 8.02.2005 года №1 (в редакции от 31.12.2015 г. №89) устанавливает меры социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг сельским специалистам (педагогам, медицинским работникам, работникам учреждений культуры, ветеринарной службы, социальным работникам).
Эта мера социальной поддержки сохраняется за специалистами села, проработавшими не менее 10 лет и вышедшими на пенсию в период работы в указанных Законе организациях, проживающими в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), в виде ежемесячной компенсации, у которых право на нее возникло по состоянию на 31 января 2016 года. В случае если два или несколько членов семьи имеют право на ежемесячную компенсацию в соответствии с настоящим Законом в размере 1055 рублей, она предоставляется в равных долях каждому из них пропорционально количеству таких получателей.
На сегодняшний день по Мариинско-Посадскому району 429 работников села пользуются вышеназванной мерой социальной поддержки, из них 156 человек получают выплату через отдел социальной защиты населения, 273 - по месту работы.
На социальную поддержку по оплате жилищно — коммунальных услуг работникам села за январь направлено денежных средств в сумме 439,9 тыс. рублей, в том числе через отдел социальной защиты населения — 159,8 тыс. рублей.
Для получения ежемесячной компенсации граждане вправе обратиться в отдел социальной защиты населения Мариинско-Посадского района путем подачи заявления с приложением копий и оригиналов документов, удостоверяющих личность, место жительства, копии трудовой книжки или трудового договора, копии свидетельств о заключении брака и документов, содержащих сведения о совместно проживающих с гражданином родителях и детях.
Граждане обязаны сообщать в отдел социальной защиты населения о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплаты ежемесячной компенсации (расторгнуты трудовые отношения с работодателем, изменилось место жительства) или изменение ее размера в случаях назначения мер социальной поддержки супругу (супруге) и (или) совместно проживающим родителям, детям либо изменения ими места жительства, работы, должности, в срок, не превышающий 14 календарных дней со дня возникновения таких обязательств.